Agent(e) méthodes, développement de nouveaux produits (NPD)

Le cas échéant, Bombardier promeut des politiques de travail flexibles et hybrides.

Pourquoi vous joindre à nous ?

Chez Bombardier, nous concevons, construisons et entretenons les avions les plus performants au monde pour les personnes, les entreprises, les gouvernements et les armées les plus exigeants. Nous avons réussi à établir les normes les plus élevées en plaçant nos employés au cœur de tout ce que nous faisons et en définissant l'excellence ensemble.

Travailler chez Bombardier, c'est évoluer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une équipe qui offre des expériences et des produits de qualité supérieure, repoussant les limites de ce qui est possible dans notre industrie et au-delà. En accordant la priorité à la croissance et au développement des employés, nous permettons à chacun d'atteindre son plein potentiel selon ses propres termes, car le meilleur travail se fait lorsque vous êtes libre d'être vous-même et de partager votre expertise unique.

Programme d'avantages sociaux de Bombardier

En ayant le bien-être de nos employés à l'esprit, nous offrons un programme d'avantages sociaux complet et compétitif, qui comprend les éléments suivants :

• Régimes d'assurance (Dentaire, médical, assurance-vie, invalidité, et plus encore)
• Salaire de base compétitif
• Régime d'épargne-retraite
• Programme d'aide aux employés
• Programme de télésanté

Quelles seront vos contributions à l'équipe ?

• Soutenir les projets de développement de nouveaux produits en coordonnant les activités de méthodes, les tâches de préparation à la fabrication et les livrables techniques pour les pièces usinées, de la conception à la mise en œuvre.
• Participer à l'examen, à l'enquête et à la résolution des défis techniques pendant le développement du produit, tout en identifiant des opportunités d'améliorer la fabricabilité, la qualité, le coût et le respect des échéanciers.
• Réviser et/ou créer la documentation de fabrication et les demandes de modification requises pour soutenir les nouveaux conçoit, prototypes, versions de développement et mises à jour de configuration de produits.
• Fournir une expertise technique et un leadership aux équipes de projet interfonctionnelles, en soutenant les revues de conception, les jalons de développement, l'atténuation des risques et l'intégration des principes de fabrication Lean dans l'introduction de nouveaux produits.
• Assurer une attribution claire des responsabilités, des plans d'action et un alignement des calendriers pour les problèmes de développement, les risques de projet et les points techniques ouverts; maintenir la visibilité grâce aux outils de suivi de projet et aux mises à jour de gestion visuelle.
• Enquêter sur les problèmes liés aux méthodes et à la documentation d'ingénierie pour les nouveaux conçoit, versions de développement et changements de configuration; initier des actions correctives appropriées pour soutenir les jalons du projet.
• Initier et diriger les préoccupations non résolues d'ordre technique, de documentation ou de préparation à la fabrication auprès des chefs de projet pour assurer une prise de décision rapide et l'atténuation des risques.
• Maintenir la documentation des méthodes, les dossiers de développement et les bases de données de projets pour assurer une traçabilité précise des activités d'introduction de nouveaux produits.

Comment réussir dans ce rôle ?

• Vous détenez un diplôme ou un certificat en génie mécanique, électrique, aérospatial ou industriel.
• Vous possédez un minimum de cinq (5) ans d'expérience en tant que technicien(ne) en fabrication ou une expérience équivalente.
• Vous possédez une expérience pertinente dans le soutien au développement de nouveaux produits, à l'introduction de nouveaux produits, à la fabrication de prototypes ou aux activités de préparation à la fabrication.
• Vous êtes à l'aise pour lire des dessins techniques et possédez une bonne visualisation 3D ainsi qu'un bon esprit analytique.
• Vous avez la confiance et la capacité de soutenir les versions de développement, d'évaluer la fabricabilité et de résoudre les problèmes techniques lors de l'introduction de nouveaux produits.
• Vous avez une bonne connaissance des techniques de fabrication et d'assemblage d'aéronefs.
• Vous possédez des compétences en leadership et soutenez l'importance de la satisfaction de la clientèle.
• Vous êtes un joueur d'équipe, organisé, autonome, débrouillard, imaginatif et persévérant.
• Vous aimez travailler en équipe et possédez d'excellentes compétences en communication.
• Vous maîtrisez les logiciels Word, Excel, Access, PowerPoint, SAP et la connaissance de Catia V5 est un atout.

Maintenant que vous vous voyez dans ce rôle, postulez et rejoignez l'équipe Bombardier !

Remarque : Vous n'avez pas besoin de posséder toutes les compétences, connaissances et expériences énumérées pour postuler à ce poste. Nous ne cherchons pas le candidat parfait, nous cherchons un grand talent et des individus passionnés.

Bombardier est un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et encourage les personnes de toute race, religion, ethnie, identité de genre, orientation sexuelle, âge, statut d'immigration, handicap ou autres caractéristiques légalement protégées applicables à postuler.