Analyste principal(e), Marketing et Ventes

Le cas échéant, Bombardier favorise des politiques de travail flexibles et hybrides.

Pourquoi vous joindre à nous ?

Chez Bombardier, nous concevons, fabriquons et entretenons les avions les plus performants au monde pour les personnes, les entreprises, les gouvernements et les armées les plus exigeants de la planète. Nous avons réussi à établir les normes les plus élevées en plaçant nos employés au cœur de tout ce que nous faisons et en définissant l'excellence ensemble.

Travailler chez Bombardier, c'est évoluer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une équipe qui offre des expériences et des produits de qualité supérieure, repoussant les limites de ce qui est possible dans notre industrie et au-delà. En privilégiant la croissance et le développement des employés, nous permettons à chacun d'atteindre son plein potentiel selon ses propres conditions, car le meilleur travail s'accomplit lorsque l'on est libre d'être soi-même et de partager son expertise unique.

Programme d'avantages sociaux de Bombardier

Le bien-être de nos employés étant notre priorité, nous offrons un programme d'avantages sociaux complet et concurrentiel qui comprend les éléments suivants :

• Programmes d'assurance (dentaire, médicale, assurance-vie, invalidité, et plus encore)
• Salaire de base concurrentiel
• Régime d'épargne-retraite
• Programme d'aide aux employés
• Programme de télésanté

Quelles seront vos contributions à l'équipe ?

Dans votre rôle, vous aurez à :

• • Informer les principales parties prenantes de la disponibilité des aéronefs, de l'état des spécifications intérieures et de toute restriction associée ;
  • Participer à des réunions régulières avec les services d'achèvement (Completions) et les programmes pour aligner la production des aéronefs sur le pipeline des ventes et les commandes ;
  • Diffuser des rapports et des présentations précis et efficaces pour la haute direction ainsi que d'autres informations aux parties prenantes clés.
• Soutenir l'organisation des ventes tout au long du processus de vente, notamment :
  • Soutenir les ventes sur la disponibilité des aéronefs
    • Coordonner avec le service d'achèvement pour fournir des forfaits de revente pré-spécifiés et des dates jalons des numéros de série (SN)
    • Informer les parties prenantes clés de l'état des derniers contrats et mettre à jour tous les rapports (Skyline, Disponibilité, SFDC)
  • Suivre l'attribution des numéros de série (SN) de la grille (skyline) tout au long du processus de vente afin d'atténuer les risques liés aux :
    • Engagements contractuels
    • Modifications du calendrier directeur (Master Schedule)
  • Collaborer avec de multiples départements internes pour répondre aux demandes des clients et des ventes tout au long de la relation client ;
  • Recueillir et analyser des informations et répondre rapidement à diverses demandes ponctuelles liées aux ventes ou à d'autres services internes.
• Aider d'autres départements, selon les besoins, à répondre aux préoccupations des clients concernant les échéanciers de livraison et les engagements.

Comment réussir dans ce rôle ?

En tant que candidat idéal, vous êtes un analyste orienté vers le commerce qui combine un sens aigu des affaires, une rigueur dans la gestion des données et une solide capacité à gérer les parties prenantes pour soutenir des prises de décision rapides dans un environnement de vente performant.

Vous détenez un baccalauréat en administration des affaires, en finance, en aviation, en ingénierie, en marketing, en analyse de données ou dans un domaine connexe ;

• Vous possédez 5 à 10 années d'expérience pertinente en opérations de vente, planification commerciale, analyse d'affaires, aviation ou dans un autre environnement complexe axé sur le client ;
• Vous communiquez avec clarté, confiance et professionnalisme, avec la capacité d'influencer les parties prenantes transversales et la direction par le biais de recommandations concises et factuelles ;
• Vous comprenez les moteurs commerciaux, contractuels et opérationnels, y compris la disponibilité des aéronefs, les engagements des clients, les contrats d'achat, les jalons de production et les contraintes de livraison ;
• Vous êtes à l'aise de travailler de manière autonome dans un environnement en évolution rapide, en gérant des priorités concurrentes avec un bon jugement, une supervision limitée et un fort sentiment d'appropriation ;
• Vous possédez de solides compétences en gestion de projet et en coordination, avec la capacité de faire progresser des initiatives à long terme tout en maintenant l'exactitude des livrables soumis à des délais serrés ;
• Vous faites preuve de flexibilité et de résilience, en vous adaptant aux échéances dictées par les clients, à l'évolution des priorités et aux responsabilités qui peuvent parfois s'étendre au-delà des heures normales de bureau ;
• Vous maîtrisez parfaitement Microsoft Excel et PowerPoint, avec la capacité d'analyser des données complexes, de créer des rapports clairs prêts pour la direction et de traduire des informations en recommandations pratiques qui soutiennent des décisions d'affaires opportunes ;
• Vous possédez une grande aisance avec Salesforce ou une autre plateforme CRM, avec une solide discipline en matière de matière de qualité des données, de visibilité du pipeline, d'exactitude des rapports et d'utilisation des informations sur les clients et les opportunités pour soutenir l'exécution des ventes dans un environnement commercial performant ;
• Vous êtes très organisé, soucieux du détail et à l'aise de travailler avec de grands volumes d'information tout en maintenant l'intégrité des données, la confidentialité et un fort esprit de service à la clientèle ;
• Une expérience dans l'aérospatiale est un atout.

Maintenant que vous vous voyez dans ce rôle, postulez et rejoignez l'équipe Bombardier !

Remarque : Vous n'avez pas besoin de posséder toutes les compétences, connaissances et expériences énumérées pour postuler à ce poste. Nous ne cherchons pas le candidat parfait, nous cherchons un grand talent et des individus passionnés.

Bombardier est un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et encourage les personnes de toute race, religion, et ethnicité, identité de genre, orientation sexuelle, âge, statut d'immigration, handicap ou autres caractéristiques légalement protégées à postuler.