Gestionnaire de projets senior

Fondee en 2000 par trois anciens pilotes de chasse CF-18 de l'Aviation royale canadienne (ARC) qui ont identifie une occasion d'ameliorer la formation sur la disponibilite militaire, Top Aces s'est depuis imposee comme le chef de file mondial des services sous contrat d'air ennemi (ADAIR) et de la formation de controleurs avanceurs de theatre (JTAC).

Nous sommes fiers de notre dossier de securite immacule, ayant vole plus de 130 000 heures de formation operationnelle de premier plan sans accident a l'appui de clients du monde entier, notamment le Canada, les Etats-Unis, l'Allemagne et de nombreux autres allies de l'OTAN et pays partenaires internationaux.

Notre vision est d'etre le fournisseur le plus digne de confiance de solutions innovantes de formation a la defense, en elevant continuellement les normes dans un secteur ou « l'experience compte ». Cet engagement envers l'innovation et la technologie garantit que nous restons adaptables, formant les armees allies pour reussir face aux menaces en evolution.

L'equipe dynamique de Top Aces contribue a la realisation de notre objectif qui est de former la prochaine generation de chefs de combat en vivant au quotidien nos valeurs de service, d'integrite, d'excellence et d'esprit d'equipe !

Joignez-vous a notre equipe !

Devoirs et responsabilites essentiels :

Le gestionnaire de projets senior est responsable de la planifications, de la coordination et de la livraison d'initiatives strategiques qui amenent une amelioration de l'efficacite operationnelle, de la discipline d'execution des projets, de la productivite et de la qualite a travers l'organisation. Le role soutient le Bureau de gestion de projets (PMO) en tant que centre d'excellence en appliquant des pratiques structurees de gestion de projets, en mobilisant les intervenants interfonctionnels, en gerant les risques et les dependances, et en s'assurant que les projets produisent des resultats commerciaux mesurables et durables.

• Gestion de projets : Diriger les projets attribues de l'initiation jusqu'a la cloture, en assurant une definition claire de la portee, la gouvernance, la planification integree, le respect des echeanciers, le controle budgetaire, la gestion des risques et la livraison conformement aux objectifs approuves.
• Normes et gouvernance du PMO : Appliquer et ameliorer continuellement les methodes, outils, modeles, routines de rapport et processus de prise de decision du PMO pour soutenir une execution coherente des projets a travers l'organisation.
• Analyse des processus : Analyser les flux de travail, les systemes, les transferts et les processus d'affaires afin d'identifier les inefficiencies, les goulots d'etranglement, les risques et les opportunites d'amelioration.
• Mesures de performance : Definir les mesures de succes des projets et les indicateurs cles de performance pour surveiller les progres, evaluer les resultats et soutenir la prise de decision fondee sur les donnees.
• Collaboration avec les intervenants : Travailler avec des equipes interfonctionnelles, des chefs de departement, des clients, des fournisseurs et des experts en la matiere pour recueillir les exigences, aligner les priorites, resoudre les problemes et maintenir l'engagement des intervenants.
• Gestion du changement : Elaborer et soutenir des plans de gestion du changement qui permettent l'adoption efficace de nouveaux processus, outils, systemes et methodes de travail.
• Methodologies d'amelioration continue : Utiliser Lean, Six Sigma et d'autres approches structurees de resolution de problemes pour ameliorer les processus, reduire le gaspillage et renforcer la performance operationnelle.
• Controles et rapports de projets : Maintenir les plans de projets, les echeanciers, les registres d'actions, les registres de risques, les tableaux de bord et les rapports d'etat pour fournir une visibilites en temps opportun et precise aux intervenants et a la haute direction.
• Formation et coaching : Soutenir les equipes de projet et les intervenants commerciaux dans l'utilisation des pratiques du PMO, des outils d'amelioration continue et des normes d'execution de projets.
• Partage des meilleures pratiques : Demeurer informe des tendances en matiere de gestion de projets, d'amelioration continue, de defense/aérospatiale et de technologie, en integrant les meilleures pratiques pertinentes dans les strategies de projets.

Exigences relatives a l'education et/ou a l'experience professionnelle :

• Minimum de 5 annees d'experience en gestion de projets ou dans un domaine connexe
• Un diplome universitaire ou collégial, un atout
• Detenir ou travailler a l'obtention d'une certification PMP, un atout
• Experience en aviation, un atout
• Experience soutenant la definition de projets du secteur de la defense, l'ingenierie des systemes, l'architecture d'entreprise ou les activites de developpement de capacites utilisant le Cadre d'architecture du ministere de la Defense nationale (CAMDN), un atout
• Adaptabilite pour ecouter, analyser et transmettre de nouvelles solutions afin de stimuler la performance des projets et les resultats de satisfaction de la clientele
• Excellentes aptitudes pour la communication verbale et ecrite, incluant la capacite de communiquer efficacement avec les clients internes et externes
• Excellente maitrise de l'informatique (MS Office – Word, Excel, Outlook et Project)
• Capacite de travailler sous pression et de respecter les echeanciers, tout en conservant une attitude positive et en fournissant un service client exemplaire
• Capacite de travailler de maniere autonome et de mener a terme des mandats selon les parametres des instructions donnees, des routines prescrites et des pratiques standard acceptees
• Des deplacements internationaux peuvent etre requis
• Capacite d'effectuer tout le travail en appui a nos valeurs d'entreprise de securite, d'esprit d'equipe, de concentration, d'innovation et d'integrite
• Demontrer un soutien fort et visible de nos valeurs

Responsabilites en matiere de sante et de securite au travail :

Vous aurez les responsabilites suivantes afin de vous conformer au programme de sante et de securite au travail de l'entreprise :

Les employes sont responsables de :

• Travailler en conformite avec les lois et reglements sur la sante et la securite au travail
• Suivre les pratiques et procedures de travail securitaires et utiliser des dispositifs de protection et de l'equipement de protection individuelle
• Signaler immediatement les dangers (tels que les situations et activites non securitaires) a leur superviseur.

Exigences d'habilitation de securite / PGD / ITAR :

Le poste necessite une habilitation de niveau 2 aupres du gouvernement canadien et la capacite d'acceder au Programme des marchandises controlees du Canada

En vous joignant a Top Aces, vous trouverez :

• Un milieu de travail ou le service, l'integrite, l'excellence et l'esprit d'equipe sont hautement valorises;
• Des opportunites de developpement et de croissance;
• Une collaboration multidisciplinaire et multiculturelle a l'echelle locale et mondiale;
• Un horaire flexible;
• Un regime d'avantages sociaux attrayant.

Venez partager votre passion avec nous ! Ici, vous serez encourage, habilite et mis au defi d'etre la meilleure version de vous-meme.

Equal Employment Opportunity

Chez Top Aces, tous les employes sont les bienvenus sans egard a la race, a la nationalite, a la couleur, a la religion, au sexe, a l'identite ou a l'expression de genre, a l'orientation sexuelle, au handicap ou a l'age. La forme masculine peut etre utilisee dans cette description de poste uniquement pour faciliter la lecture mais fait reference aux hommes, aux femmes et a la diversite des genres.